성공을 위한 인생명언 Top 50 (2편, 진짜 좋은 것만 추렸음)

안녕하세요. 야수입니다.

 

지난번 인생 영어 명언 50개 중 1편 25개를 정리해 보았습니다. 

오늘은 지난 명언 포스팅에 이어서 마져 정리해 보았습니다. 

 

성장을 위한 인생명언 Top 50 (1편, 진짜 좋은 것만 추렸음)

 

그리고 명언들을 정리해보니 크게 공통된 내용은 아래와 같습니다.

 

• 가치 있는 삶의 중심은 자신과 타인에게 있다
  명언들은 자기 내면의 열정과 잠재력을 발견하고, 이를 통해 타인에게 긍정적인 영향을 미치는 것을 강조합니다. "가치 있는 행동이 변화를 만든다"는 통찰처럼, 우리의 행동이 타인에게 가치를 전달할 때 삶의 진정한 의미가 실현됩니다. 결국, 자신의 성장과 주변 사람들에게 주는 영향력이 우리가 추구해야 할 삶의 방향임을 알려줍니다.

 

그럼 26번~ 50번째 명언 정리해드립니다. 

 

 

26. "진정한 혁신은 고객을 깊이 이해하는 데서 시작된다."

• 영어: "True innovation begins with deeply understanding the customer."
• 말한 사람: 팀 쿡 (Tim Cook)
• 언제/어디서: 애플 신제품 발표회 (2016년)
• 말한 사람의 정보: 애플 CEO로, 스티브 잡스의 뒤를 이어 회사를 성공적으로 이끌고 있음.
• 적절한 상황: 소비자 중심 전략을 설계할 때.

27. "꿈을 꾸는 사람은 무언가를 이룬다."

• 영어: "Dreamers achieve something."
• 말한 사람: 월트 디즈니 (Walt Disney)
• 언제/어디서: 디즈니 초기 설립 연설 (1920년대)
• 말한 사람의 정보: 디즈니 제국의 창립자, 애니메이션 산업의 선구자.
• 적절한 상황: 꿈을 잃은 사람에게 동기부여를 줄 때.

 

 

28. "항상 더 나아지려는 마음가짐이 중요하다."

• 영어: "A constant desire to improve is what matters most."
• 말한 사람: 제프 베조스 (Jeff Bezos)
• 언제/어디서: 아마존 직원 회의 (2015년)
• 말한 사람의 정보: 아마존 창립자이자 블루 오리진 CEO, 현대 전자상거래 혁명의 주역.
• 적절한 상황: 지속적인 자기 개발이 필요할 때.

29. "혁신의 본질은 실패와 도전에서 온다."

• 영어: "The essence of innovation comes from failure and challenges."
• 말한 사람: 사티아 나델라 (Satya Nadella)
• 언제/어디서: 마이크로소프트 컨퍼런스 (2016년)
• 말한 사람의 정보: 마이크로소프트 CEO로, 기업의 디지털 전환을 이끌어낸 리더.
• 적절한 상황: 실패를 극복하고 새 아이디어를 찾고자 할 때.

30. "위대한 기업은 단지 돈을 벌지 않는다. 세상을 더 좋게 만든다."

• 영어: "Great companies don’t just make money; they make the world better."
• 말한 사람: 마크 베니오프 (Marc Benioff)
• 언제/어디서: 드림포스 컨퍼런스 (2018년)
• 말한 사람의 정보: 세일즈포스 창립자, 클라우드 기반 CRM 솔루션의 혁신자.
• 적절한 상황: 기업의 사회적 책임을 강조할 때.

31. "우리는 계속해서 배우고, 적응하며, 성장해야 한다."

• 영어: "We must keep learning, adapting, and growing."
• 말한 사람: 순다르 피차이 (Sundar Pichai)
• 언제/어디서: 구글 연례 회의 (2019년)
• 말한 사람의 정보: 구글 및 알파벳 CEO, 세계적 기술 기업의 리더.
• 적절한 상황: 변화에 적응하는 자세를 강조할 때.

32. "성공은 목적지가 아니라 과정이다."

• 영어: "Success is not a destination, it's a journey."
• 말한 사람: 아리안나 허핑턴 (Arianna Huffington)
• 언제/어디서: 저서 Thrive (2014년)
• 말한 사람의 정보: 허핑턴포스트 창립자, 미디어 업계의 영향력 있는 인물.
• 적절한 상황: 성공의 의미를 재정립하고 싶을 때.

33. "우리는 행동할 시간이 무한하지 않다."

• 영어: "We do not have infinite time to act."
• 말한 사람: 빌 게이츠 (Bill Gates)
• 언제/어디서: TED 강연 The Next Epidemic (2015년)
• 말한 사람의 정보: 마이크로소프트 공동 창립자이자 글로벌 자선사업가.
• 적절한 상황: 시간을 소중히 여길 때.

34. "리스크를 두려워하지 말고, 그것을 활용하라."

• 영어: "Don’t fear risk, leverage it."
• 말한 사람: 리처드 브랜슨 (Richard Branson)
• 언제/어디서: 저서 Losing My Virginity (1998년)
• 말한 사람의 정보: 버진 그룹 창립자, 도전과 실험 정신의 상징.
• 적절한 상황: 새로운 도전을 앞두고 있을 때.

35. "작은 변화가 큰 차이를 만든다."

• 영어: "Small changes make a big difference."
• 말한 사람: 팀 쿡 (Tim Cook)
• 언제/어디서: 애플 환경 발표회 (2020년)
• 말한 사람의 정보: 애플 CEO로 지속 가능성 및 환경에 대한 애플의 노력을 강조.
• 적절한 상황: 지속 가능한 변화의 중요성을 이야기할 때.

36. "팀워크는 개인의 열정보다 강력하다."

• 영어: "Teamwork is more powerful than individual passion."
• 말한 사람: 레이 달리오 (Ray Dalio)
• 언제/어디서: 저서 Principles (2017년)
• 말한 사람의 정보: 브리지워터 어소시에이츠 창립자, 세계 최대 헤지펀드 운영자.
• 적절한 상황: 협력의 가치를 강조할 때.

37. "호기심이 성공의 비밀이다."

• 영어: "Curiosity is the secret of success."
• 말한 사람: 월트 디즈니 (Walt Disney)
• 언제/어디서: 디즈니 초창기 발표회 (1930년대)
• 말한 사람의 정보: 디즈니 제국 창립자, 창의력과 상상력의 대명사.
• 적절한 상황: 창의적 사고를 촉진할 때.

38. "속도보다는 방향이 중요하다."

• 영어: "Direction is more important than speed."
• 말한 사람: 스티븐 코비 (Stephen Covey)
• 언제/어디서: 저서 The 7 Habits of Highly Effective People (1989년)
• 말한 사람의 정보: 미국의 작가 및 리더십 전문가.
• 적절한 상황: 방향 설정의 중요성을 이야기할 때.

39. "현실을 직시하는 것이 성장의 시작이다."

• 영어: "Facing reality is the beginning of growth."
• 말한 사람: 잭 웰치 (Jack Welch)
• 언제/어디서: 저서 Winning (2005년)
• 말한 사람의 정보: GE의 전 CEO, 현대 경영학의 상징적 인물.
• 적절한 상황: 어려운 현실을 직면해야 할 때.

40. "문제를 해결하기 전에, 문제를 명확히 정의하라."

• 영어: "Before solving a problem, define it clearly."
• 말한 사람: 알버트 아인슈타인 (Albert Einstein)
• 언제/어디서: 인터뷰 Saturday Evening Post (1929년)
• 말한 사람의 정보: 천재 물리학자, 상대성 이론 창시자.
• 적절한 상황: 문제 해결의 첫 단계를 강조할 때.

 

 

41. "문제를 두려워하지 말고, 기회로 삼아라."

• 영어: "Don't fear problems; see them as opportunities."
• 말한 사람: 엘론 머스크 (Elon Musk)
• 언제/어디서: 스페이스X 기자회견 (2016년)
• 말한 사람의 정보: 테슬라, 스페이스X, 스타링크 창립자, 혁신적인 미래를 추구하는 기업가.
• 적절한 상황: 도전에 직면했을 때 용기를 북돋우고 싶을 때.

42. "결과보다 더 중요한 것은 꾸준함이다."

• 영어: "Consistency matters more than results."
• 말한 사람: 앤드류 응 (Andrew Ng)
• 언제/어디서: 코세라 강의 (2018년)
• 말한 사람의 정보: AI 분야 선구자, 코세라 공동 창립자 및 구글 브레인 프로젝트 리더.
• 적절한 상황: 장기적인 관점을 강조할 때.

43. "가장 큰 실패는 도전하지 않는 것이다."

• 영어: "The biggest failure is not trying."
• 말한 사람: 리처드 브랜슨 (Richard Branson)
• 언제/어디서: 버진 애틀랜틱 출범식 (1984년)
• 말한 사람의 정보: 버진 그룹 창립자, 위험을 두려워하지 않는 도전가.
• 적절한 상황: 도전을 망설이는 사람들에게 동기 부여가 필요할 때.

 

44. "어제와 같은 생각으로는 새로운 내일을 만들 수 없다."

• 영어: "You cannot create a new tomorrow with yesterday's thinking."
• 말한 사람: 알렉스 슐츠 (Alex Schultz)
• 언제/어디서: 페이스북 마케팅 컨퍼런스 (2020년)
• 말한 사람의 정보: 페이스북 마케팅 및 분석 리더, 데이터 중심 성장 전략 전문가.
• 적절한 상황: 변화와 혁신을 논의할 때.

45. "가장 단순한 것이 가장 효과적이다."

• 영어: "Simplicity is the ultimate sophistication."
• 말한 사람: 스티브 잡스 (Steve Jobs)
• 언제/어디서: 애플 제품 발표회 (2001년)
• 말한 사람의 정보: 애플 창립자, 현대 기술 디자인 혁명의 선구자.
• 적절한 상황: 복잡한 아이디어를 단순화하고 싶을 때.

46. "미래는 기술을 준비한 사람들의 것이다."

• 영어: "The future belongs to those prepared for technology."
• 말한 사람: 사티아 나델라 (Satya Nadella)
• 언제/어디서: 마이크로소프트 Ignite (2021년)
• 말한 사람의 정보: 마이크로소프트 CEO로, 디지털 트랜스포메이션을 이끈 리더.
• 적절한 상황: 기술 혁신의 중요성을 강조할 때.

47. "매일 더 나은 자신을 만들어라."

• 영어: "Strive to be a better version of yourself every day."
• 말한 사람: 나빌라 후다 (Nabila Hudda)
• 언제/어디서: TED 강연 Personal Growth (2019년)
• 말한 사람의 정보: 자기 계발 및 마인드셋 전문가.
• 적절한 상황: 자기 계발을 다짐하는 순간.

48. "열정은 성공의 가장 중요한 연료다."

• 영어: "Passion is the most important fuel for success."
• 말한 사람: 하워드 슐츠 (Howard Schultz)
• 언제/어디서: 스타벅스 컨퍼런스 (2007년)
• 말한 사람의 정보: 스타벅스 CEO, 커피 산업의 문화적 혁신가.
• 적절한 상황: 열정을 되살리고 싶을 때.

49. "리더십은 타인의 잠재력을 끌어내는 능력이다."

• 영어: "Leadership is the ability to unlock other people’s potential."
• 말한 사람: 찰린 리 (Charlene Li)
• 언제/어디서: 저서 The Disruption Mindset (2019년)
• 말한 사람의 정보: 디지털 혁신 전문가 및 경영 컨설턴트.
• 적절한 상황: 리더십의 본질을 설명할 때.

50. "행동 없이는 비전도 의미가 없다."

• 영어: "Without action, vision is meaningless."
• 말한 사람: 존 도어 (John Doerr)
• 언제/어디서: 저서 Measure What Matters (2018년)
• 말한 사람의 정보: 벤처 캐피털리스트 및 OKR(목표 및 핵심 결과) 프레임워크 창시자.
• 적절한 상황: 계획 실행의 중요성을 강조할 때.

 

조금이라도 제가 정리한 명언들이 도움이 되셨길 바랍니다. 

저는 개인적으로 하나씩 곱씹어서 새기니까 도움이 그래도 되는거 같습니다 ^^